3月27日11时许，海丰县城东镇某楼盘一男子爬上顶楼欲跳楼轻生，随后在警方的耐心疏导下，最终安全离开险境并配合调查。
据了解，该男子当天上午前往该楼盘项目部讨要薪资无果后，以跳楼的极端方式索要被拖欠的薪资，期间且对项目部采取强制关电闸、堵门等极端方式扰乱施工。
因该男子的行为构成扰乱公共秩序的违法行为，目前已经被公安机关依法行政拘留。
城市中高楼林立，一砖一瓦都离不开工人的付出，而如今，很多工友即使超过60岁，依然在工地坚守着，希望能多挣些钱，补贴家用。
2023年的中央一号文件《国务院关于做好2023年全面推进乡村振兴重点工作的意见》中有6大举措保障农民工权益，一起来看看吧！
01稳定农民工就业
长期以来，农民工底数不清、去向不明、精准服务难，是困扰就业服务部门的普遍难题。
近年来，多地利用大数据、人工智能等技术，推动实现从“人找岗位”到“岗位找人”，精准匹配务工需求，精准提供就业服务，帮助更多农民工实现了高质量就业。
比如，江西通过“农民工地图”数据赋能，不仅服务了广大农民工兄弟就业，也为企业缓解了一定的“招工难”压力。
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和老一代农民工相比，如今国家会重点培养打造新生代的农民工，对新生代的农民工，国家倾斜力度，大力组织培养，对已经就业的农民工还会鼓励其所在企业积极开展培训，加强员工的劳模精神、工匠精神，培养他们爱岗敬业的精神。
对依然难以就业的人员，了解情况，提供优先培养技能和教育的政策。对坚持自己创业的农民工，也会根据其所在行业，开展电子商务培训、创业能力提升培训、官方指导等等。
03完善农民工工资支付监测预警机制
农民工工资支付监测平台也是推动农民工专属账户落实到位的重要工具，通过实名制等方式，对一些侵害农民工利益的行为及时预警，还会进行全平台重点监控，方便农民工随时查询、还有到账通知和对拖欠工资行为的举报功能。
这项预警机制可以使多个部门协同监管，依法维护了农民工的劳动报酬合法权益，切实解决了农民工薪资拖欠的棘手问题。
04维护好超龄农民工就业权益
与新生代农民工相比，大龄农民工的文化水平普遍不高，缺乏专业技能，大都只能从事体力劳动和技术简单的工作，从“体力型”转向“技能型”工作的难度较大。
2023年，针对以上突出问题，国家将对建筑工地工作做出了更详细的规定，在尊重大龄农民工就业偏好和企业用工需要的基础上，相关部门要强化安全生产管理，切实做好大龄农民工就业扶持和权益保障工作，合理安排岗位，而没有采取“一刀切”的方式，得到了广大农民工的赞成。
05建设返乡创业园、农村创业孵化实训基地
为了帮助更多的农民更好地返乡创业，国家已在各个农村建立了返乡创业园区、农村创业孵化实训基地，招募新媒体直播，即通过线上各大平台售卖当地农产品、文化周边等，开展各项创业项目。
还有的创业园区对入驻的创业者，还有租金减免等优惠政策，还有专业培训服务。
06推广以工代赈，适当提高劳务报酬发放比例
“以工代赈”在我国已经开展了40余年，是指政府投资的一些用来建设基础设施的工程，受赈者参加这项工程后，会获得一定的劳务报酬，这是一项政府扶持政策，可用来代替直接赈济的好政策，这也让很多农民工心里踏实。
2023年，国家对于劳务报酬发放比例也会进一步提高，由原来的15%提升至30%以上，因为这本身就属于一项帮扶政策，鼓励农民用劳动实现增收致富，帮助很多农民脱贫致富，共同进步。
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